お知らせ・最新情報

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  シンポジウム「感染拡大予防時代における研究者と開発者のWorkとLife〜さらなるダイバーシティ研究環境の実現に向けて」

日時:2020年11月10日(火)13:00〜15:00
方法:Zoomによるオンライン・シンポジウム
対象:高等教育機関・企業・研究所等の研究・開発職者、教員、ダイバーシティ推進担当職員、大学院生、学部生等

ゲスト・スピーカー:常見陽平氏(千葉商科大学国際教養学部准教授・働き方評論家)

プログラム
13:00-13:10 開催挨拶 
        新潟大学学長 牛木辰男
        株式会社タケショー 田中利直氏
13:10-13:15 趣旨説明
13:15-13:25 事業報告:新潟大学、株式会社タケショー
13:25-14:05 常見陽平氏によるご講演
14:05-15:05 パネル・ディスカッション
    「感染拡大予防時代における研究者と開発者のWorkとLife」(パネリストは後述)
15:05-15:10 閉会挨拶 新潟大学理事 小久保美子

☆パネリスト:以下のダイバーシティ事業連携・協力機関の研究・開発者、URA、事業担当者
国立研究開発法人水産研究・教育機構 水産資源研究所 新潟拠点、一般財団法人 新潟県環境衛生研究所、亀田製菓株式会社、長岡工業高等専門学校、株式会社タケショー、新潟大学
ファシリテータ:中野享香(新潟大学男女共同参画推進室 准教授)

参加申込・お問合せ:@氏名 A所属 Bメールアドレスを、下記までお知らせください。ログイン情報をBにお送りします。
新潟大学 男女共同参画推進室
gender@adm.niigata-u.ac.jp
tel: 025-262-7570

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  新大ALLY(アライ)WEEK LGBT講演会

新大ALLY WEEK
〜知らないを知っているへ、知っているをわかるへ
・日時:令和2年10/19(月)〜10/23日(金)
    18:00〜19:10 ※22日は除く
・方法:Zoomによる配信
・プログラム
10/19(月)新潟市の性的マイノリティ支援事業 新潟市市民生活部男女共同参画課 堀川桃子氏  
10/20(火)地方におけるLGBT支援活動 文化人類学者・レインボーアライアンス沖縄代表 砂川秀樹氏     
10/22(木)新しい家族のかたち 特定非営利活動法人東京レインボープライド 共同代表理事 杉山文野氏           
10/23(金)身近なALLYの必要性 (株)JobRainbow 取締役COO 星真梨子氏

本講演会は、身近なALLY(LGBTを理解・支援する人)を増やすことを目的として開催します。

事前申込・登録が必要です。

<学外の方>申込先:gender@adm.niigata-u.ac.jp @お名前、Aご職業(所属機関・部署/学部等)、B講演登録用アドレスを明記して、10/13(火)までにお申込ください。
<学内の教職員・学生>
メールでご案内します。
※お申込時にいただいた個人情報は厳正に管理し、本講演会登録以外には使用いたしません。

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【イベント情報】 WLBセミナー「今から備える 親の介護と仕事との両立」

日時: 2020年9月3日(木)12:00-12:50
方法: ZoomによるWebセミナー

講師: 新潟市在宅医療・介護連携センター
    細道奈穂子氏(保健師・地域看護専門看護師)
対象: 本学教職員、ダイバーシティ事業連携・協力機関職員
参加申込: 8月27日(木)までに、@お名前、Aご所属・役職を記入の上、gender@adm.niigata-u.ac.jpへご連絡ください。
申込みいただいた方に、ZoomのミーティングIDとパスワードをお知らせします。

主な講義内容:
・ 介護が必要になる状況や進行の過程
・ 困った時の相談先
・ ケアマネージャーとの関わり方
・ 介護休暇/休業をとった時に、優先して行うべきこと など

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  管理職FD:企業に学ぶ人材育成と女性活躍〜世界で活躍できる人材をどう育てるか

令和2年度管理職FD
「企業に学ぶ人材育成と女性活躍 〜世界で活躍できる人材をどう育てるか〜」

〇日時 2020年7月10日(金)12時55分〜14時05分

〇講師 塚本 恵 氏
 (キャタピラージャパン合同会社代表執行役員・本学非常勤理事)

〇対象 本学管理職、本テーマに関心のある本学教職員

〇方法 オンラインZoom
※お申込みのあった方に、後日、IDとパスワードをお知らせします

〇申込 2020年7月7日(火)までに
@名前、A所属・役職を、下記メールアドレスまでお知らせください
    E-mail:gender@adm.niigata-u.ac.jp

女性や若手の採用・登用・活躍の推進が国の最重要施策の一つであり、本学においても喫緊の課題となっている中、企業における人材育成や女性活躍などについてご講演いただき、参加者との意見交換を行います。

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  ニッチェ14号(ナミックス株式会社)を掲載しました

ニューズレター"Ni-Che"(ニッチェ)は、新潟大学の学生記者が、新潟県内で活躍する女性の研究・開発者にインタビューを行い、紹介するものです。第14号は、ナミックス株式会社にご協力いただきました。

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  【中止】研究力向上セミナー「アクセプトされる英語論文の要件」

※ 本研修は、新型コロナウィルス感染拡大防止のため、中止となりました。

五十嵐キャンパス
日程: 2019年3月18日(水)
時間: 10:00-11:30
場所: 総合教育研究棟 B251講義室
申込締切: 3月13日(金)→ 3月3日(火)17時

旭町キャンパス
日程: 2019年3月18日(水)
時間: 13:30-15:00
場所: 新潟医療人育成センター 4階 ホール
申込締切: 3月13日(金)→3月3日(火)17時

申込: @所属 A名前 B連絡先 C参加するキャンパス名を明記して、下記までご連絡ください。
E-mail: gender@adm.niigata-u.ac.jp Tel/Fax: 025-262-7572

対象: 本学研究者、大学院生、ダイバーシティ事業協力機関/県内機関の研究所の方 各会場100名程度

講師: 庄子 栄美氏(エルゼビア・ジャパン)

英語ネイティブでない研究者による投稿論文は、査読前の出版社チェックでリジェクトされる率が高く、その理由として、ジャーナルの目的とのズレ、論文スタイルや英語表現の不備などが挙げられています。本セミナーでは、学術雑誌を多数発行しているエルゼビアから講師をお招きして、英語論文を執筆・投稿する際の基本的なポイントを学びます。

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  ダイバーシティ推進ラウンドテーブルを開催します

日 時: 2019年12月13日(金) 13:00-15:05
会 場: 五十嵐キャンパス総合教育研究棟D大会議室

対象者: 企業、行政、大学等において、女性活躍やダイバーシティ推進を担当する職員 20名程度

☆「ラウンドテーブル」とは
少人数のグループの中で、報告者が職場等での取組のプロセスや展開を語り、グループメンバー との質疑応答や意見交換を通じて、実践を共同でふり返る方法です。

※ 関心のある方は、グループ内での「聴き手」として参加が可能です。
お申込方法:@お名前 Aご所属・役職をご記載の上、gender@adm.niigata-u.ac.jpへお申込みください。

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  ニューズレター"Ni-Che 13号”を発行しました

ニューズレター"Ni-Che"(ニッチェ)は、新潟大学の学生記者が、新潟県内で活躍する女性の研究・開発者にインタビューを行い、紹介するものです。

第13号は、総合建設コンサルタントの株式会社キタック(新潟市中央区)にご協力いただきました。

ニッチェは学内(各学部、図書館など)にて配布しています。
本号より、本HPにおいても掲載を行うこととなりました。
既刊号については、印刷媒体のみで発行しております。以下の既刊号をご覧になりたい方は、男女共同参画推進室までお問合せください。
●第12号 新潟県保健環境科学研究所 
●第11号 日本精機株式会社 
●第10号 岩塚製菓株式会社 
●第 9号 一正蒲鉾株式会社 
●第 8号 新潟大学 
●第 7号 日本海区水産研究所
●第 6号 新潟県環境衛生研究所 
●第 5号 株式会社ソリマチ技研 
●第 4号 長岡科学技術大学 
●第 3号 亀田製菓株式会社
●第 2号 長岡工業高等専門学校 
●第 1号 株式会社タケショー

※ 当ニューズレターの転載・転用を固く禁じます。

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【イベント情報】 ダイバーシティトークwith UDA(ロバートキャンベル氏講演他)新潟サテライト会場

University Diversity Alliance (UDA)は、大学がLGBT等を含むセクシュアルマイノリティ当事者の学生支援を入口として、すべての学生・教職員がそれぞれの能力を発揮できる場となることを目指すネットワーク・プロジェクトです。

この度、UDAとチームメンバーのソニグループとのコラボによるイベント「ダイバーシティトーク with UDA」の主会場(東京)に行けない方のために、ネット中継によるサテライト会場を新潟大学(五十嵐キャンパス)に設けます。

日時: 2019年9月12日(木) 18:00〜20:00
会場: 新潟大学(五十嵐)総合教育研究棟G棟4階 415教室

参加は無料、サテライト会場へのお申込は不要です。
どうぞお気軽にお越しください。

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【イベント情報】 管理職FD「大学における成長・発展戦略としての女性活躍推進」(R1.7.26)のご案内

管理職FD
「大学における成長・発展戦略としての女性活躍推進
 ―女性教職員の管理職登用・育成はなぜ必要か、どう実現するか」

講師:岩田喜美枝氏(本学経営協議会委員)
場所:五十嵐キャンパス事務局棟4階 第1会議室
日時:2019年7月26日(金)13:30-15:00
   ー13:35-14:25 講演
ー14:25-14:55 岩田氏と本学役職者による懇談会
※ 一般教職員の方々も、陪席としてご聴講いただけます。
参加お申込み:7月19日(金)までに、@お名前、A所属・役職をご記入の上、gender@adm.niigata-u.ac.jpへお申込みください。

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  英語プレゼン研修〜ネイティブ講師から、科学英語プレゼンテーションを実践的に学ぶ

旭町キャンパス
日程: 2019年3月4日(月)〜5日(火)
時間: 9:30-17:15(休憩12:00-13:30)
場所: 新潟医療人育成センター 2階 セミナー室2
申込締切: 2月26日(火)

五十嵐キャンパス
日程: 2019年3月14日(木)〜15日(金)
時間: 9:30-17:15(休憩12:00-13:30)
場所: 人文社会科学系講義棟 B124講義室
申込締切: 3月7日(木)

申込: @所属 A名前 B連絡先 C参加するキャンパス名(部分参加の方は、参加日・時間帯) D託児を希望する方は「託児希望」 を明記して、下記までご連絡ください。
E-mail: gender@adm.niigata-u.ac.jp Tel/Fax: 025-262-7572

対象: 若手教員、大学院生、ダイバーシティ事業協力機関・県内機関の研究所の方 50名

国立遺伝学研究所で開発された「遺伝研メソッド」は、「英語」と「科学的思考」の両方を強化するための教育プログラムです。科学者としての経験から気づいたコツや、目にしがちな間違いや失敗などを材料として、科学者目線で作られた「遺伝研メソッド」のエッセンスとなる部分を、英語ネイティブ講師が指導します。

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【お知らせ】 シンポジウム「産学で進める働き方改革、女性活躍推進、人材育成」

日時:2018年12月10日(月)13:30-15:30
会場:新潟大学五十嵐キャンパス 附属図書館1階ライブラリーホール
対象:どなたでも参加できます
参加申込:@所属 A参加者名 B連絡先 C託児希望の方は「託児希望」を明記の上、12月5日(水)までに下記にご連絡ください。
e-mail: gender@adm.niigata-u.ac.jp  tel./fax: 025-262-7572

第1部基調講演では、働き方改革の先進企業である味の素株式会社の広報部長、栢原紫野氏より、同社の取組についてご紹介いただきます。第2部パネル・ディスカッションでは、栢原氏と共に、ダイバーシティの連携機関である株式会社タケショー、長岡工業高等専門学校、長岡技術科学大学、新潟大学の担当者が登壇し、ダイバーシティ研究・職場環境の実現を担える人材育成のあり方についてディスカッションします。

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【イベント情報】 英語プレゼン研修(初級編)を開催します。

2016/3/9(水)英語プレゼン研修(初級編)を開催します。

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【イベント情報】 管理職FD(公開講演会)「女性の採用・登用に向けて」を開催します

2016/2/22(月)管理職FD(公開講演会)「女性の採用・登用に向けて」を開催します(参加申し込み締め切りは1/29です)。

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【活動報告】 産学地域連携機構主催、男女共同参画推進室共催で、「大学人のための著作権講座」を開催しました。

2015/12/10(木)産学地域連携機構主催、男女共同参画推進室共催で、「大学人のための著作権講座」を開催しました。講演の様子はDVDに収録しており、貸し出しを行います。

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【活動報告】 日本物理学会新潟支部との共催で女子学生懇談会「物女について先輩と語ろう!」を開催しました。

2015/12/5(土)日本物理学会新潟支部との共催で女子学生懇談会「物女“ぶつじょ”について先輩と語ろう!」を開催しました。

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